效益好,规模大,管理规范的企业待遇最好,比如均胜,拓普,申洲,奥克斯,雅戈尔,杉杉,金田铜业等等。但普工待遇的高低取决于不同行业,不同岗位。
有些相对简单,工作负荷不大的普工岗位,比如拧螺丝,套包装袋,打包,搬运等,工资相对低一些。
有些劳动强度大,技能要求高,工作环境差,超时加班多的岗位,工资待遇肯定也高,比如铸造类企业,复杂装配,重物搬运等等。所以待遇高低取决于岗位工作的内容,没有统一的规定。